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Executive 코칭
대상
최고경영자, 임원, 상급관리자
진행방법
주 1회 (1-2시간) ㅣ 6 -10회 1:1 코칭 또는 화상 코칭
특징
조직의 임원 및 상급 리더 경험 및 충분한 경영 지식을 갖춘 코치 경영, 조직 및 리더의 역할과 관련된 내용을 코칭 함
경영자 코칭모델
Unfreezing
인식
Change
변화
Refreezing
실천행동
경영자코칭은 경영자들에게 드물게 숨쉴 수 있는 공간을 마련해 주고, 더욱 바람직한 리더로 성장하도록 도움을 준다.
코칭은 개발이 필요한 영역을 향상시키고, 자신의 강점을 활용하여 분명한 목표를 설정하여 개발할 수 있는 전략을 제공한다.